São momentos em que os times se dedicam a aprofundar seus conhecimentos. O ritmo é intenso e o processo de aprendizado emerge de forma interativa com dinâmicas e técnicas de ensino descontraídas. O conteúdo é personalizado, direcionado para a necessidade da sua empresa, os mediadores possuem propriedade e vivências nos temas abordados.

Uma solução profissional personalizada elaborada de forma a conduzir processos de recolocação profissional de forma humanizada com dignidade e respeito. Nesse processo os trabalhos são direcionados para Instruir e capacitar os participantes, conectando excelentes profissionais a grandes oportunidades.

Esse encontro possui uma programação ágil e direcionada para a formação de times, através do estímulo a partir interações sociais, conexões interpessoais e definição de papeis dentro das equipes, alinhado a valores e prioridades. Os membros dos times são estimulados a construir planos de ação conjuntos utilizando a inteligência coletiva em prol dos desafios estratégicos da empresa.

Essa solução que tem como objetivo avaliar uma ou mais pessoas identificando competências e traços comportamentais de desempenho, buscando o autoconhecimento, através de tendências de comportamento e desempenho. Permite fazer a gestão de conhecimento através de um plano de ação para desenvolvimento do profissional.

Nessa solução vamos construir uma estrutura em que o colaborador se sinta protagonista da sua carreira, se desenvolvendo e buscando ascensão profissional. Ele terá conhecimento dos caminhos que necessita trilhar para atingir seus objetivos profissionais, alinhados a uma política e estrutura salarial condizente com o mercado.

A cultura organizacional traduz como a empresa funciona, a forma como se orienta na tomada de decisões, informação, comunicação e como usa seus recursos. Ela é a força motriz dos resultados, alinhar a cultura da empresa aos objetivos estratégicos da organização é crucial para o sucesso da empresa. No projeto de gestão da cultura, nós ajudamos a definir a cultura atual e a desejada. É realizado um plano para atingir os objetivos junto a cultura e ser um guardião da mesma.

São momentos em que os times se dedicam a aprofundar seus conhecimentos. O ritmo é intenso e o processo de aprendizado emerge de forma interativa com dinâmicas e técnicas de ensino descontraídas. O conteúdo é personalizado, direcionado para a necessidade da sua empresa, os mediadores possuem propriedade e vivências nos temas abordados.

Proporcionar uma percepção inicial positiva é crucial para o sucesso pessoal, não é mesmo? Para as empresas também é muito importante que o colaborador tenha clareza e conheça a cultura da empresa no seu primeiro contato. Essa experiência deve ser vivida através de um programa de integração em que o novo colaborador irá vivenciar a cultura e os valores da organização.

O Coaching é uma parceria entre coach e coachee que promove um ambiente provocador e criativo de novos pensamentos que inspiram o cliente a liberar seu potencial máximo, tanto pessoal quanto profissional.

Trabalhamos com abordagens que estimulam a criatividade e o “fazer junto”, possibilitando aos participantes a co-construção dos conteúdos e conhecimentos que serão trabalhados, favorecendo o engajamento e a legitimação do processo.

Utilizamos diferentes metodologias, com atividades práticas e vivências compatíveis com a formação e características do grupo a ser trabalhado.

Conectamos excelentes profissionais a grandes oportunidades de trabalho. Proporcionando, assim, talentos para as empresas, ascensão e oportunidades de crescimento para as pessoas.

Atuamos em vagas operacionais, táticas e estratégicas com expertise em contratação de um grande volume de vagas em todo território nacional.

Ter um RH estruturado é fundamental para construir times de sucesso e alcançar resultados exponenciais. É necessário cuidar das pessoas, ter um processo de seleção assertivo, uma estrutura de cargos condizente com negócio, gerir com eficiências as relações trabalhistas, treinar e desenvolver o time. Nessa solução, é desenvolvida uma estrutura personalizada alinhada ao seu negócio e ao propósito da sua empresa.

Ter um RH estruturado é fundamental para construir times de sucesso e alcançar resultados exponenciais. É necessário cuidar das pessoas, ter um processo de seleção assertivo, uma estrutura de cargos condizente com negócio, gerir com eficiências as relações trabalhistas, treinar e desenvolver o time. Nessa solução, é desenvolvida uma estrutura personalizada alinhada ao seu negócio e ao propósito da sua empresa.